Technicien Ingénierie de production, spécialisé en contrôle de la documentation

SOMMAIRE DE LA FONCTION (Aperçu et objectifs généraux du poste)

Sous la supervision du Directeur, Ingénierie de production, le titulaire du poste travaillera à supporter les opérations manufacturières afin d’en assurer l’efficacité, la performance, la qualité, la standardisation et l’élaboration des meilleures méthodes. De plus, il devra concevoir et contrôler la documentation associée aux procédés de production, incluant la sous-traitance, principalement pour les produits électriques/électroniques. Le titulaire du poste effectuera les différentes tâches reliées aux activités du groupe, comme la création et le maintien des gammes de productions.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS (Énumérer les principales tâches inhérentes à l’exécution du travail)

Responsabilités spécifiques

Assurer l’intégrité, créer et maintenir les documentations d’instructions d’assemblage et de tests, ainsi que les outils maison (« tesets » et gabarits) de production (incluant la sous-traitance), principalement pour les produits électriques et électroniques;
Effectuer la mise à jour des informations dans le système ERP (temps, opérations, BOM, équivalents…);
Traiter les changements d’ingénierie par le biais du processus ECN;
S’assurer de la manufacturabilité des pièces et valider l’assemblage (DFM/A);
Exécuter les demandes de support provenant du groupe opération et les corrections requises;
Participer activement aux différentes revues de design et aux activités de NPI;
Valider les coûts de certains projets et produits;
Dans le cadre de ses fonctions, participer à l’amélioration des produits et procédés de production en donnant des suggestions par le biais des programmes en cours ou par des projets ponctuels;
Participer activement à l’amélioration des méthodes de travail, ainsi qu’à leur standardisation, formation et optimisation en visant la réduction des coûts de non qualité;
Effectuer les premières soumissions pour certains assemblages;
Analyser et résoudre les problèmes soulevés, à l’aide d’une approche structurée;
Travailler en étroite collaboration avec son directeur et ses collègues afin de prioriser, suivre et communiquer les différentes tâches et projets;
Transmettre toutes les informations ou les analyses requises par son supérieur immédiat;
Adopter des comportements et des attitudes en lien avec les valeurs d’Olympus et de les certifications légales;
Effectuer toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur immédiat ;      
S’impliquer et participer activement dans l’élaboration et la mise en œuvre de la culture d’amélioration continue.

Formation requise